メッセージ

当社は2016年8月に創業100年を迎え、長い歴史の中で果たしてきた使命と、培い、受け継がれてきた“大同らしさ”があります。
大同らしい社員とは？それは『自分で考えて行動する』こと。当社では、若手社員から大きな仕事を任せる風土があり、周囲を巻き込み仕事をする機会が多く、仕事の目的を理解し考え行動していくことが大変重要になります。
「ハブになれる」「他人事にせず、自分事にできる」「変化を起こし、変化を楽しめる」人材こそが、当社において活躍できる人材であり、企業の更なる発展を担う人材でもあります。
経営理念の『ありたい姿』になるために、社員一人ひとりが「特別を超える価値」を提供し続けます。